In einer Bran­che wie der Falt­schach­tel-Indus­trie, in der die tech­ni­schen Pro­duk­ti­ons­mit­tel grund­sätz­lich für alle Markt­be­tei­lig­ten gleich ver­füg­bar sind, kommt dem Know-how, der Qua­li­tät und dem Inno­va­ti­ons­geist des Per­so­nals eine beson­de­re Bedeu­tung für den Erfolg des Unter­neh­mens zu. Die pro­fes­sio­nel­le Per­so­nal­re­kru­tie­rung und ins­be­son­de­re die Gewin­nung von geeig­ne­ten Aus­zu­bil­den­den sind daher wich­ti­ge Schlüs­sel­fak­to­ren für die zukünf­ti­ge Wett­be­werbs­fä­hig­keit und die Inno­va­ti­ons­kraft der Faltschachtel-Unternehmen.

Der neue „FFI Leit­fa­den zur Azu­bi-Rekru­tie­rung – Über die­se Wege errei­chen Sie die poten­zi­el­len Azu­bis in Ihrer Regi­on!“ des FFI Aus­schuss Per­so­nal­ma­nage­ment bie­tet einen umfas­sen­den Über­blick über effek­ti­ve Maß­nah­men, Instru­men­te und Kom­mu­ni­ka­ti­ons­ka­nä­le, mit denen Unter­neh­men jun­ge Talen­te in ihrer Regi­on erfolg­reich anspre­chen und für eine Aus­bil­dung in ihrem Unter­neh­men gewin­nen kön­nen. Neben tra­di­tio­nel­len Medi­en und Kom­mu­ni­ka­ti­ons­we­gen liegt ein beson­de­res Augen­merk auf den sozia­len Medi­en, die eine ent­schei­den­de Rol­le in der heu­ti­gen Infor­ma­ti­ons- und Kom­mu­ni­ka­ti­ons­land­schaft spielen.

FFI Mit­glie­der kön­nen den Leit­fa­den zur Azu­bi-Rekru­tie­rung kos­ten­los als Print-Exem­plar und/oder PDF bei der FFI Geschäfts­stel­le bestellen.